郑州航空港龙王办事处纪工委书记 李晓燕
营商环境是地方发展繁荣的“晴雨表”，为深入落实党工委管委会优化营商环境“一统十联”工作机制，郑州航空港龙王办事处纪工委立足优化营商环境监督治理本职，实行集中调度、专班运作，确保一套班子、一抓到底，一体推进、不留盲区，让航空港区的营商环境在龙王开出“绚烂”之花，让企业闻香纷至、沐香发展。
“前置式”监督 督促出台新举措
龙王纪工委协助党工委践行“党”对优化营商环境“总”的统领，制定龙王办事处优化营商环境“一统十联”实施方案，明确专人专班，并将办事处、行政村（社区）全部纳入营商环境优化任务，营造“人人服务营商环境、人人皆为营商环境”氛围。龙王纪工委牵头推动办事处出台党工委审定后优化营商环境务实举措53条，涉及宣传教育、便民服务、助企惠企、市场监管、平安治理、文化教育、基础配套、绩效监督、作风整治、纪检监督、财务监管等领域。
为保障各项举措落地落实，纪工委牵头，联合相关部门广泛张贴优化营商环境监督治理公告、每家企业、项目驻地安装破坏营商环境线索举报箱、面向各市场门面下发监督卡3000余张，为优化营商环境中干部履职警示、违规线索处置、诉求疏通处理敲响了“开门砖”。
“嵌入式”监督 实时保障优服务
龙王纪工委采用日常监督和专项监督相结合的方式，力求为航空港区发展贡献属于龙王的监督助力。龙王纪工委采取“点”“面”结合的方式，开展工作。
在“面”上，龙王纪工委做好日常监督和便民服务监督；利用破坏营商环境负面案例的警示教育，对龙王基层营商环境开展“回头看”，给基层干部上党课，建设龙王廉洁文化长廊并组织基层干部参观受教；将清廉建设嵌入监督管理链条，组织清廉主题演讲、书画作品展示、清廉知识测试等活动，激活基层干部清廉细胞，营造“正心铸魂、正气凝神”的正面引领效果。
在“点”上，龙王纪工委针对项目清表时效质量、助企惠企政策落实、企业发展人才需求培育、企业人才配套生活诉求等需求，坚持企纪直通，派发优化营商环境意见表近60份，现场协调督促对接办理企业难题，分类整理收集意见，并按程序纳入办事处优化营商环境专题议事日程。
同时，纪工委对开展“一统十联”工作行动迟缓、活动空泛、慢作为、乱作为的部门采取书面通报、工作提醒函、约谈提醒等形式，对纪工委下发的优化营商环境具体交办任务，采用督办单的形式督促办理，坚持从项目前期拿地清表开始，到企业良性发展、企业人才在港区安居乐业为终，坚持哪里有短板就督哪里、哪里有不足就看哪里，点面结合，嵌入式、渐进式监督推动政治监督具体化、精准化、常态化，让干部感受约束无处不在，让企业享受全链条政府保障，让越来越多金凤凰来到港区、扎根港区、发展港区。
“问效式”监督 结果导向促发展
龙王纪工委坚持走一线、摸实情，常态化开展企业、项目、门店走访。通过一对一访谈、“你出题我解答”等方式听取企业意见建议，压实主体责任，推动职能部门依法依规解决；通过村级廉情监督员了解基层村组服务营商现状；逐步探索根据市场主体对服务营商环境相关部门打分评判制度，对评分低的部门实施政治谈话，通过“问效式”监督，以结果倒推，找出服务保障过程的短板环节、薄弱链条，将“收、转、办、评、督、查”纳入一体化监督闭环。
营商环境的优化是一个长期工程，需要一把标尺量到底。龙王纪工委将一如既往、坚决按照优化营商环境监督治理要求贡献龙王力量，为航空港区优化营商环境保驾护航，为航空港区的“二次腾飞”增添力量。