5月13日，组织人事部召开2025年新任职干部任前集体谈话会，组织人事部部长李鹏出席会议并讲话，14名新任职干部参加会议。会议共分为两个阶段，第一阶段对新任职干部进行任前考学；第二阶段开展任前集体谈话，14名干部依次作表态发言。
李鹏指出，此次干部调整是经过慎重研究决定的，是组织对新任职干部以往成绩的肯定，希望新任职干部以职务调整为契机，以集体谈话为起点，做到三个“始终”：始终心怀感恩，不负组织培养和群众信任；始终如履薄冰，以敬畏之心对待权力、对待职责；始终奋发有为，用实绩证明能力、用行动赢得口碑。
李鹏代表部领导班子向新任职干部表示祝贺，同时提出四点要求：一是讲政治、顾大局。政治上要绝对忠诚，始终牢记“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，在大是大非面前立场坚定，在风浪考验面前无所畏惧。二是勇担当、善作为。要敢闯敢拼，坚决摒弃“等靠要”思想，主动认领“硬任务”、敢啃“硬骨头”，以“时时放心不下”的责任感，推动工作提质增效。三是讲团结、聚合力。要立规矩、明底线，坚持大事讲原则、小事讲风格，善于调动团队积极性，营造“心齐气顺劲足”的干事氛围。四要守纪律、树正气。要筑牢思想防线，牢记“清廉是福、贪欲是祸”，净化社交圈、生活圈、朋友圈，严守权力边界，主动接受组织监督、群众监督和舆论监督，让权力在阳光下运行。