为深入贯彻落实《国务院安全生产委员会关于推动建立完善生产经营单位事故隐患内部报告奖励机制的意见》，让“安全第一，预防为主”落到实处，营造“人人讲安全、个个会应急”的企业安全氛围，现通报2起企业内部安全隐患报告奖励案例。此次公布的案例，旨在引导企业自觉履行主体责任，建立并有效运行内部安全隐患报告奖励机制，共同筑牢安全生产防线。
案例一：
2025年7月26日上午，贰仟家汽车新服务有限公司园区内一辆货车车头突发自燃，火势迅速蔓延，安保人员周某、李某、孙某发现后，置个人安危于不顾，第一时间使用灭火器材冲向火源，凭借专业的应急处置能力，在消防人员抵达前，成功控制火情，有效避免了车辆损毁扩大及次生灾害的发生。贰仟家汽车新服务有限公司对河南鸿盾保安服务有限公司发送表扬信，并对以上3名员工予以1500元现金奖励。
案例二：
2025年8月27日，河南锦荣商业运营管理有限公司接到内部员工上报，2层中庭东侧顶部石膏板塌陷，有高处坠物风险，安全管理人员及维修人员到场核实情况属实，按照公司隐患上报内部奖励机制规定，对该名员工予以本月绩效奖励，随工资发放。