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“空中丝路引才行动” 河南郑州航空港开展聘任制公务员招聘工作 招才引智再添新动能

来源:组织人事和社会保障局 日期:2023-07-25 09:51

  7月22日至23日,河南郑州航空港组织开展聘任制公务员招聘工作。本次招聘是航空港区“空中丝路引才行动”的重磅举措,是引进高层次紧缺人才的一项专项行动,是在更大范围更宽领域汇聚各方面优秀人才的务实做法,必将为航空港区“二次创业再起航”提供强大助力。

“空中丝路引才行动”  河南郑州航空港举行聘任制公务员招聘工作  招才引智再添新动能

  细微之处,最见真情。本次招聘主要瞄准高层次专业人才,涵盖经济、规划、物流枢纽、投融资、口岸经济、会展营销、生物医药、航空航天卫星、半导体与新材料、新能源汽车、电子信息与数字经济、大数据等领域。招聘工作对所有应聘高层次人才提供免费食宿和交通保障、浸入式游览双鹤湖中央公园,充分释放出航空港区求贤若渴、广纳英才、爱才惜才的强烈信号。

“空中丝路引才行动”  河南郑州航空港举行聘任制公务员招聘工作  招才引智再添新动能

  相互成就,双向奔赴。7月23日下午,航空港区创新人才人事办(组织人社局)组织应聘高层次人才召开“空中丝路引才行动”高层次人才交流座谈会,创新人才人事办主任、二级巡视员王志,组织人社局有关负责同志参加座谈。王志指出,航空港区聚焦五大战略定位,奋力打造“五大中心”,培育10大产业,全面开启航空大都市21城联动开发建设新局面,现在正是大发展、大跨越、大提升的核心阶段和“二次创业黄金时期”。本次招聘岗位有限、真诚无限,诚邀全球英才持续关注航空港区,近距离感受中原大地核心增长极的激情活力,零距离触摸中原大地的澎湃动力,成为建设航空港区的亲历者、见证者和实践者。

  梧桐茂兮、凤凰来栖。近年来,航空港区深入实施人才强区战略,持续深化人才发展体制机制改革,制定出台“空中丝路人才计划”和支持青年大学生就业创业“黄金十条”等人才政策,打造“空中丝路引才行动”活动品牌,航空港区已然成为广大人才施展才华、实现梦想的一方热土。为做好毕业季青年大学生来港就业创业工作,航空港区筹集5000套免租人才公寓,为来区就业创业的2023届博士、硕士和全日制本科毕业生,提供最长3年的免租人才公寓,用更大力度、更实举措、更暖服务,助力各类人才干事有舞台、发展有空间、事业更出彩。

  航空港区将一如既往地秉承“聚天下英才而用之”的理念,用识才的慧眼、爱才的诚意、聚才的良方、用才的胆识,厚植人才创新创业沃土,打造最优人才发展生态,让广大人才在这里实现人生价值,共同用创新的激情和创业的热情,助推“二次创业再起航”,打造“国际创新人才中心”,奋力在全省“两个确保”“十大战略”中发挥引领带动作用。