“我们将持续落实落细服务举措，发放人才绿卡，在人才配偶安置、子女入学、住房保障、医疗保健等方面提供保障！”3月28日上午，在郑州航空举办的“聚力国际人才中心 打造中原人才特区”——2024河南郑州航空港城市机遇系列发布会上，郑州航空港区创新人才人事领导小组副组长王志说，来到郑州航空港工作、生活、学习的各类人才，无须有“后顾之忧”，郑州航空港将逐步细化各类服务举措，让各类人才在这里感受到办事“一路绿灯”。
王志介绍说，郑州航空港将打造一流的人才服务生态，坚持线上线下相结合，优化升级郑州航空港人才一站式服务平台，集中办好“人才一件事”，将“中原特区人才计划”普惠性政策实行线上办，让人才“少跑腿”，数据“多跑路”。加大政策宣传力度，联合国际新闻中心等融媒体平台，组织开展人才政策宣传活动不少于20场，深入企事业单位、各用人主体、高校进行针对性宣传介绍，让用人单位和各类人才了解政策内容，知晓办事程序。联动“万人助万企”活动，坚持每月开展定期走访调研和政策讲解活动，了解企业人才需求，听取企业意见建议，帮助企业解决实际问题和困难，与企业建立活动联办、资源联用、服务联做工作机制。落实落细服务举措，发放人才绿卡，细化高层次人才配偶安置、子女入学、住房保障、医疗保健等服务保障措施，优化上线人才公寓，做好外国人来华工作许可等服务事项，持续优化用人单位小气候和人才发展大生态，吸引海内外高端人才汇聚郑州航空港。
（河南日报客户端记者 杨凌 河南日报社全媒体记者 陈骏/文 徐聪/图）
